中国移动图标移动互联技术与应用江苏移动掌上营业厅互联网招商

　　导读：由于国家体制的特殊性，我国各种关乎到国计民生的行业，都是由国企进行垄断控制

　　导读：由于国家体制的特殊性，我国各种关乎到国计民生的行业，都是由国企进行垄断控制。因此，国企各类岗位福利待遇好，而且整体工作强度较低江苏移动掌上营业厅，这些年逐渐成为名校学生青睐的对象，竞争变得越来越激烈。

　　特别是随着我国研究生招生的规模越来越大，985高校每年毕业的研究生都已经突破5000人，国家科研单位以及民营企业的研发单位，都没有办法容纳这批高校的毕业生。因此，985以及211高校的研究生，这些年都逐渐趋向于报考国企以及各地方的选调生。

　　2023届高校毕业生面临的就业形势更加严峻，各地高校都不敢公布毕业生的具体就业情况，明整体就业率极不乐观。以前各种国企单位都难以得到名校研究生的青睐，如今国企的各类岗位都充满着985或者211高校的学生，包括大家都觉得没有创新能力的三大运营商，如今录取的毕业生都可以组建一个研究所。

　　根据中国移动通信公司发布的2023年高校毕业生拟录取名单，中国移动公司总部共计录取35名高校毕业生，全部都是拥有硕士研究生及其以上学历移动互联技术与应用。这里面竟然有6名学生是来自于清华北大，还有很多位985高校的博士生中国移动图标，这样的阵容确实强大移动互联技术与应用，下面我们就来看具体的名单。

　　从统计的数据来看互联网招商，有17位研究生毕业于985高校，有14位学生来自211高校，只有四名学生来自于“双非”高校中国移动图标。里面最显眼的就是山东科技大学和北京信息科技大学两所普通高校，共计有三名学生上榜。另外一名则是中国科学院大学的毕业生。

　　以前中国移动总部招聘时，都只是要求本科及其以上学历，如今都已经变成研究生起步，说明最近三年报考的人数逐年增加互联网招商，企业能选择的种类变得更多移动互联技术与应用。国企在招聘时基本没有学校出身限制，只是对学历有要求。最终这些岗位被名校学生占据，几乎看不到双非高校的学生，只能说是自身能力问题。

　　从具体的专业进行分析，35名被录取的高校毕业生里面，24人来自于工科相关专业，仅有11人来自于文科类专业。这种侧面说明工科类高校的毕业生就业面确实更宽泛，更容易受到各类企业青睐，普通家庭的学生同样能改变命运。

　　中国移动作为我国重要的运营商，自然需要开发各种网络技术，增强自身技术含量，以免被友商超越。因此，中国移动内部同样会有各种研究所，也需要大量高素质的研究型人才，配合国家网络技术的研发。

　　中国移动的总部位于北京，地理位置优势明显江苏移动掌上营业厅，加上总部各类岗位有很好的发展前景互联网招商，薪资待遇方面普遍高于省级分公司，且整体的工作强度并不高，工作稳定。综合以上的因素来看江苏移动掌上营业厅，中国移动总部岗位的性价比很高，所以自然能得到名校学生青睐。

　　毕竟到民营企业工作，如今可能会面临被裁员的风险。如果考基层的公务员岗位，将来可能一辈子都会待在基层，而且生活质量没有办法保证。整体来看，央企总部的性价比移动互联技术与应用，会远高于普通的公务员以及民营企业。因此，这群高智商的名校研究生，做出的选择肯定是最优的结果。

　　最近央企陆续公布2023年度拟录用高校毕业生名单，大家发现包括中国烟草、中国移动以及中国石油等央企录用名单里面，都会有大量985高校的硕士以及博士。电子信息或者人工智能等方面的专业学生，竟然都会到这些央企工作，很多网友会觉得这是在浪费国家人才。

　　笔者觉得应该理性而且客观地看待这个问题互联网招商。首先是我国的研究生供给数量，已经超出大家的想象，985高校每年毕业的研究生都已经超过20万，最优秀的学生才能留在高校或者研究所工作，其余的研究生都要自己找工作。

　　其次中国移动图标，央企的总部是属于非常重要的部门，是需要统筹全国各类企业，肯定需要一批高素质的人才作为支撑中国移动图标江苏移动掌上营业厅。毕竟央企都是属于世界500强移动互联技术与应用，让这些高智商的人担任重要岗位，才能看得更加长远，才能更好地进行规划和布局。

　　如果这些央企的总部岗位都是由二、三本的学生担任，那才是最大的麻烦。从社会发展的规律来看互联网招商，每个人都有选择自己幸福的权利，哪类企业能给得起高薪，能让自己有体面工作，毕业生自然会做出选择。

　　以上就是关于中国移动总部录用高校毕业生名单分析。各位网友，你们觉得中国移动的人才质量高吗？欢迎发表评论。

免责声明：本站所有信息均搜集自互联网，并不代表本站观点，本站不对其真实合法性负责。如有信息侵犯了您的权益，请告知，本站将立刻处理。联系QQ：1640731186